第一篇：鄉鎮文化機關婦女工作總結（最終版）

鄉鎮文化機關婦女工作總結

一年來，在縣婦聯的正確領導下，在局總支的關懷下指導下，我們以“xxxx”重要思想為指針，認真學習黨的xx屆六中全會精神，全面貫徹落實科學發展觀，努力構建社會主義和諧社會，團結帶領系統女工，按照縣婦聯年初制定的各項目標任務，奮發圖強，銳意進取，努力推進新安文化快速發展。

一、加強學習，提高女工的整體素質

文化系統共有職工130余人，女工人數占30%左右，而且中層領導占10%，大部分女工都工作在重要崗位，為了進一步提高女工的整體素質，使其在各自的崗位發揮重要作用，有力地推動文化事業快速穩步發展，我們首先抓了政治學習，制定學習計劃，每星期抽出一個下午進行學習，而且有專人負責，提前備課，學習時事政治，有關文化方面的文件、法規等，學后要求每人寫出心得體會，記錄在檔，其次狠抓業務學習，根據各單位業務不同，制定不同的學習辦法。文物單位學習文物的有關知識，圖書管理部門，學習圖書方面的業務，文化館學習群眾文化等方面的知識，按照各自的業務，制定出學習計劃，做到每個星期一檢查，每月一抽查，每季度一督察，據初步統計我系統現有女工已基本達到了大專水平，今年有一名被縣評為拔尖人才，有兩名同志已轉為正式黨員，有五名同志被確定為黨員發展對象。通過學習，系統女工的政治素質和業務素質都有新提高，圖書館、文化館、文管所三個單位的女工較多，可是工作有了很大進步，她們處處帶頭，不畏辛苦，為單位的工作做出了很大貢獻，深得領導和同志們的好評。

二、積極開展各項文化活動，促進各項工作

各項文化活動的開展崞不開女職工，在文化活動，她們占主導作用，不論什么樣的活動，女同志都勇躍參加，為人民群眾提供健康的精神食糧，特別重大的節日里，她們主動出擊，犧牲自己的休息時間，排練節目，她們不辭勞苦，自編自演，受到了廣大群眾的好評。在“三八”節期間，縣里舉辦的健身操比賽中，她們以絕對的優勢，一舉奪冠。文化上的女工，按說應該是多才多藝的，可是因為工作繁忙，她們沒有時間去訓練，她們為了在比賽中取得好成績，她們利用節假日，甚至晚上加班到深夜。可是她們在女館長的帶領下，工作踏實肯干不辭勞苦，克服重重困難，有的工作男同志干起來也感覺累，可是她們從不叫苦，每月工資300元，可是她們不講獲取，只講奉獻，為圖書館事業的發展，做出了她們應有的貢獻。電影公司女工比較少，在電影市場不景氣的情況下她們想盡辦法，創造收入，深入農村，給農民演電影，收入雖然少，但她們心里高興，靠自己的雙手，創造自己的明天。文管所今年任務比較重，為使早日搬入新館，她們在大熱天，工作在悶熱的庫房，整理文物，汗水濕透了她們的衣服，可她們不叫苦，不叫累，勤勤懇懇，沒有怨言。

三、關心女工生活，為她們工作生活創造良好環境

文化系統女職工委員會在局總支的領導支持下同事處處為女職工創造良好的工作、學習、生活環境。劇院職工徐紅霞，彈得一手了古箏，但劇院停業，生活比較困難，我們幫助她找到場地，聯系業務，使她辦起了古箏培訓班，每年收入8萬元以上，平時，我們對女職工的情況比較了解，誰身體不好，誰家庭困難，我們都及時向領導反映，并給予一定照顧，使她們安心工作。通過一系列工作，使全系統女職工心往一處想，勁往一處使，安心工作，形成了團結奮進的好局面。一年來，雖然我們做了不少工作，也取得了一定的成績，但與上級要求相差很遠，我們有決心在今后努力工作，克服困難，使系統女工工作再上一個新臺階。

第二篇：機關婦女工作總結

按照2006年省直機關婦女工作安排，以“立足本崗創造新業績，提升素質創造新生活”、“爭做知識化、學習型女職工”為目標，發揚艱苦奮斗、勇于創新的精神，上半年圍繞打造高素質的省直機關女職工團隊和建設服務型組織，履行好婦聯組織“參與、教育、代表、服務、聯誼”的五項職能，主要開展了四方面七項22件工作：

一、以“法制宣傳年”為契機，做實維護女職工合法權益工作1．關注女職工生命健康一是督促、檢查省直機關各單位落實開展“女職工婦科健康年檢”情況，推動執行遼直婦發[2005]6號文件，建立健全歷年婦科健康檢查檔案、形成向省直機關婦工（女職）委上報反饋表制度。已收到35個單位（1085名女職工，檢查費用總計近10萬元）的反饋表。二是布置參加省總工會2005年起開展的“團體女性安康保險”。截止6月20日，已有52個單位參加“團體女性安康保險”，入保2535人，投保6087份。三是積極與省婦女會館協調，為省委大院女職工爭取參加會館的健身、娛樂培訓的最優惠價格。2．關心單身職工一是2月份召開一次關心單身職工聯系人碰頭會，共商“關單”工作。確立了多層次、多渠道關心單身職工，通過建立聯系人定期聯系制度，以一季度更新一次單身信息為周期，以提供聯誼信息不單純追求聯姻為前提的工作策略，創造性地組織各種活動的工作思路。二是形成了《關心單身職工工作細則定（試行）》、《相對保密協議》意見，單身職工信息分為簡、詳兩類等初步工作規范。三是以自愿開展“關單”工作的單位為基礎，匯總了8個廳局通過電子郵箱報送的423名單身職工的基本信息，在參加單位聯系人中進行了全口徑信息交流。3．關愛優秀女職工一是遵循“三八”前推選國、省兩級女性榮譽的工作規律，按照評選條件，從省直女性榮譽資料庫中篩選出符合基本條件的70個單位中的集體（20余）、個人（80余），通過兩次自下而上的發動、推薦、選拔、報審，先后獲得2個全國、10個遼寧省“三八”集體和個人榮譽（詳見通報）。二是在“五一”前夕，與工會共同進行省直機關工會、婦聯等群眾組織最高榮譽評選表彰工作，共有5個集體、15名女職工獲得榮譽。三是借助《公仆》、《東北新聞網》、遼寧電視臺等媒體，宣傳全國三八紅旗手許曉青、省十大女杰羅婭紅、省十佳女職工標兵安珂等先進事跡和優秀品德。四是及時完善省直婦女工作資源信息庫。其中：婦女工作骨干和依靠、支持資源近800人次；獲國、省、省直各項榮譽的330人次，各單位推薦的優秀女性222人次。

二、貫徹男女平等基本國策，努力培育學習型女職工4．啟動“大宣傳”活動在省直機關紀念第96個“三八”國際勞動婦女節大會上，啟動以“知識女性•婦女工作”為主題的“大宣傳”活動（詳見遼直婦發[2006]3號文件）。目的是繼續組織開展“爭做知識化、學習型女職工，為振興遼寧老工業基地創造新業績”活動，更加廣泛地動員、組織省直機關廣大女職工積極利用各種新聞宣傳媒體進行學習、使用、開發，生動展示省直機關廣大女職工在為振興遼寧老工業基地的宏偉事業中所奉獻的聰明才智、工作能力和豐碩成果，把女職工素質達標工作推向一個新階段。5．精心打造學習載體一是堅持辦好以推薦介紹當代流行的學習理念、健康理念、保險理念、生活理念為內容的省直機關女干部業余文化學習沙龍（自辦4期、聯辦2期）。借助省社聯舉辦“遼海講壇”的豐富資源優勢，利用有效的學習載體，引導廣大女職工、女干部樹立文明、科學、健康、時尚的生活追求。二是開展了以“提升素質看成果”為主題的省直機關女職工慶‘三八’，鼓足干勁、多做貢獻，努力在‘十一五’開局起步年創造新業績動員大會。會上推出3個典型發言，各單位工會女職工委員會主任或工作骨干、省直機關婦工委暨工會女職委委員150人參加了本次會議。遼寧電視臺、遼寧教育電視臺、遼寧日報均作了報道。三是“三八”前夕，與東北新聞網合作推出《職業女性》網頁。以期更好地促進省直機關婦女工作的發展。此舉既是在具體落實全國婦聯所開展的“百萬婦女網上行”工程，也是省直機關婦女工作在學習現代化、辦公自動化上所做的有益嘗試。四是組織兩委委員和獲得女性榮譽的33個單位參加全國婦聯組織開展的《婦女權益保障法》知識競賽活動(發答題卡2000張，名單附后)。

第三篇：機關婦女工作總結

按照XX年省直機關婦女工作安排，以“立足本崗創造新業績，提升素質創造新生活”、“爭做知識化、學習型女職工”為目標，發揚艱苦奮斗、勇于創新的精神，上半年圍繞打造高素質的省直機關女職工團隊和建設服務型組織，履行好婦聯組織“參與、教育、代表、服務、聯誼”的五項職能，主要開展了四方面七項22件工作：

一、以“法制宣傳年”為契機，做實維護女職工合法權益工作

1．關注女職工生命健康 一是督促、檢查省直機關各單位落實開展“女職工婦科健康年檢”情況，推動執行遼直婦發[XX]6號文件，建立健全歷年婦科健康檢查檔案、形成向省直機關婦工（女職）委上報反饋表制度。已收到35個單位（1085名女職工，檢查費用總計近10萬元）的反饋表。二是布置參加省總工會XX年起開展的“團體女性安康保險”。截止6月20日，已有52個單位參加“團體女性安康保險”，入保2535人，投保6087份。三是積極與省婦女會館協調，為省委大院女職工爭取參加會館的健身、娛樂培訓的最優惠價格。

2．關心單身職工 一是2月份召開一次關心單身職工聯系人碰頭會，共商“關單”工作。確立了多層次、多渠道關心單身職工，通過建立聯系人定期聯系制度，以一季度更新一次單身信息為周期，以提供聯誼信息不單純追求聯姻為前提的工作策略，創造性地組織各種活動的工作思路。二是形成了《關心單身職工工作細則定（試行）》、《相對保密協議》意見，單身職工信息分為簡、詳兩類等初步工作規范。三是以自愿開展“關單”工作的單位為基礎，匯總了8個廳局通過電子郵箱報送的423名單身職工的基本信息，在參加單位聯系人中進行了全口徑信息交流。

3．關愛優秀女職工 一是遵循“三八”前推選國、省兩級女性榮譽的工作規律，按照評選條件，從省直女性榮譽資料庫中篩選出符合基本條件的70個單位中的集體（20余）、個人（80余），通過兩次自下而上的發動、推薦、選拔、報審，先后獲得2個全國、10個遼寧省“三八”集體和個人榮譽（詳見通報）。二是在“五一”前夕，與工會共同進行省直機關工會、婦聯等群眾組織最高榮譽評選表彰工作，共有5個集體、15名女職工獲得榮譽。三是借助《公仆》、《東北新聞網》、遼寧電視臺等媒體，宣傳全國三八紅旗手許曉青、省十大女杰羅婭紅、省十佳女職工標兵安珂等先進事跡和優秀品德。四是及時完善省直婦女工作資源信息庫。其中：婦女工作骨干和依靠、支持資源近800人次；獲國、省、省直各項榮譽的330人次，各單位推薦的優秀女性222人次。

二、貫徹男女平等基本國策，努力培育學習型女職工

4．啟動“大宣傳”活動 在省直機關紀念第96個“三八”國際勞動婦女節大會上，啟動以“知識女性·婦女工作”為主題的“大宣傳”活動（詳見遼直婦發[XX]3號文件）。目的是繼續組織開展“爭做知識化、學習型女職工，為振興遼寧老工業基地創造新業績”活動，更加廣泛地動員、組織省直機關廣大女職工積極利用各種新聞宣傳媒體進行學習、使用、開發，生動展示省直機關廣大女職工在為振興遼寧老工業基地的宏偉事業中所奉獻的聰明才智、工作能力和豐碩成果，把女職工素質達標工作推向一個新階段。

5．精心打造學習載體 一是堅持辦好以推薦介紹當代流行的學習理念、健康理念、保險理念、生活理念為內容的省直機關女干部業余文化學習沙龍（自辦4期、聯辦2期）。借助省社聯舉辦“遼海講壇”的豐富資源優勢，利用有效的學習載體，引導廣大女職工、女干部樹立文明、科學、健康、時尚的生活追求。二是開展了以“提升素質看成果”為主題的省直機關女職工慶‘三八’，鼓足干勁、多做貢獻，努力在‘十一五’開局起步年創造新業績動員大會。會上推出3個典型發言，各單位工會女職工委員會主任或工作骨干、省直機關婦工委暨工會女職委委員150人參加了本次會議。遼寧電視臺、遼寧教育電視臺、遼寧日報均作了報道。三是 “三八”前夕，與東北新聞網合作推出《職業女性》網頁。以期更好地促進省直機關婦女工作的發展。此舉既是在具體落實全國婦聯所開展的“百萬婦女網上行”工程，也是省直機關婦女工作在學習現代化、辦公自動化上所做的有益嘗試。四是組織兩委委員和獲得女性榮譽的33個單位參加全國婦聯組織開展的《婦女權益保障法》知識競賽活動(發答題卡XX張，名單附后)。

三、以“和諧家庭”建設為切入點，為構建和諧遼寧做出貢獻

6．拓展家庭建設工作 響應中央建設和諧社會的號召，發揮婦女組織在家庭領域的工作優勢，積極引領省直機關廣大職工關注、關心、參加和諧家庭建設活動。利用東北新聞網及時轉發省婦聯有關文件，大力推動、宣傳和諧家庭建設工作，開拓以和諧家庭為主題，深化文明家庭創建活動，用家庭和諧促進全社會的和諧，在省直機關叫響美德在家庭、學習型家庭、節約型家庭、廉潔家庭、平安家庭、綠色家庭、敬老家庭、愛心家庭等以家庭建設為載體的各類特色活動。

四、不斷夯實工作基礎，努力增強自身創新發展的活力

7．注意加強自身建設 一是充分發揮省直機關婦女工作委員會、暨工會女職工委員會一班人的作用，協力推進工作。已召開2次委員會、1次工作研討會和考核國省兩級女性榮譽候選人、參加全國婦聯《婦女法》知識競賽答題等工作。二是按及時向兩委委員所在單位黨組織報告委員們在兼職工作中做出的努力和取得的工作成績，更好地保護和調動委員工作積極性。三是力促配好、配齊各級女職工（婦女）組織的主要領導，建立健全組織，及時修訂、補充《婦女組織工作情況統計》。四是悉心培育婦女工作志愿者隊伍。熱情組織、充分依靠、邀請她們參與、參加婦女工作和活動，為在省直機關更好地開展婦女工作打造一支具有奉獻精神、充滿生機活力、體現時代風尚的生力軍。五是積極開發網上發布工作文件、信息等電子辦公新形式，既做到厲行節約、節省人力、減少辦公經費，推動了工作上的高效便捷，更為基層開展各項工作提供了查閱工作文件、交流信息、促進工作的便利。六是認真完成省婦聯交辦的遼寧省知識界女友聯誼會換屆在省直機關推薦理事候選人工作和省總交辦的協助通知省直機關女領導干部參加慶三八聯誼活動。

第四篇：鄉鎮婦女工作總結

鄉鎮婦女工作總結

一)統一思想，加強領導，鄉鎮婦女工作總結。婦女工作是黨的群眾工作的重要組織部分，一直以來，我鎮十分重視婦女工作，把婦女事業發展納入經濟社會發展規劃，并提上重要議事日程，今年以來，鎮黨委、政府進一步完善了“黨委領導，政府支持，婦聯協調，各方參與”的婦聯工作格局。同時，結合保持共-產-黨員先進性教育活動進一步加強了對女黨員的教育和培訓，不斷提高她們的政治素質和工作能力，充分發揮她們的先鋒模范作用。

(二)緊密聯系地區實際，不斷豐富主題實踐活動內容

圍繞上級提出的“五好文明家庭”、“雙學雙比”及“巾幗科技致富工程”、“巾幗建功”活動等主題實踐活動，結合實際，我鎮切實加強宣傳教育工作，擴大婦聯工作的社會影響。一是扎實開展了“巾幗科技致富工程”和“雙學雙比競賽”及“巾幗建功”活動，圍繞農村牧區增收致富的目標，我鎮切實加強了農村牧區婦女科技培訓力度，提高了農牧區婦女增收致富能力，今年以來，我鎮結合地區實際，通過各種集會、計劃生育普查日及各嘎查每月舉行的黨員活動日，在開展常規性的適用技術培訓的基礎上，重視抓了種優良牧草、青貯玉米，育肥羊、育肥牛等專業性較強的培訓，今年，我鎮聯合農牧局、科技局、科協、社保、民政等單位舉辦各類實用技術培訓班21期，其中舉辦婦女就業培訓班4期，網絡培訓班1期，受訓農牧民達到6820人次，其中婦女達1540多人次。印發衛生保健知識、法律法規有關知識3000多份，接受宣傳教育婦女2200多人(次)。二是年內，我鎮結合地區實際，以養殖小區建設和“四個千戶”示范工程為依托，建成高標準三八綠色工程示范基地2個、“雙學雙比”示范基地2個，結對幫扶貧困婦女25戶，轉移勞動力420人，其中婦女139人，并協助有關部門對我鎮的下崗失業婦女進行了再培訓，同時介紹我鎮昂素嘎查巴德瑪等3名婦女為嘎查計劃生育嘎查長和學校教師，現我鎮下崗婦女再就業人員共32名。三是深入開展了“五好文明家庭”創建活動，“五好文明家庭”的開展是婦聯參與精神文明建設的最好形式，今年我鎮結合保持共-產-黨員先進性教育活動，在全鎮范圍內深入開展了以農村牧區家庭美德與道德建設為載體，深化美德在農家的“五好文明家庭”和“學習型家庭”創建活動，抓了1145戶“五好文明家庭”，25戶婦女科技示范戶，激發廣大農牧民婦女學文化、學科技的文明生活熱情。三是深入開展了“

(三)優化環境為婦女事業創造良好的社會條件。針對廣大農村牧區婦女法律知識缺乏、法律意識淡薄等實際，我鎮成立法律法規知識講師團，深入到嘎查村，組織培訓班、座談會宣傳法律知識。一是年內我鎮利用“三下鄉”宣傳，召開座談會、演講等形式進一步加大了男女平等基本國策和“婦女權益保障法”“新婚姻法”等相關法律法規的宣傳教育力度，促進形成全社會關心婦女發展自覺維護婦女權益的良好局面，不斷提高廣大婦女的法律意識和自我保護意識，截止目前，印發蒙漢雙語“婦女權益保障法”“新婚姻法”等宣傳材料4800多份。二是積極參與維護社會穩定工作，進一步健全和完善了婦女兒童權益聯席會議制度及法律援助制度，加強了婦女兒童基層維權陣地和網絡建設，密切了與派出所、法庭和司法所等部門的聯系與合作，積極為被侵權婦女、殘、弱等特殊婦女群體提供法律援助，因家庭矛盾引發的糾紛處理率達100，工作總結《鄉鎮婦女工作總結》。三是加大了農村牧區婦女剩余勞動力轉移就業力度。鎮婦聯、社保辦及人口轉移辦公室聯合起來對我鎮婦女剩余勞動力提供就業信息，進行轉移技術培訓。大力宣傳了婦女維權及安全方面的法律法規，共參與人員140多人次。四是深入基層，深入婦女群體，圍繞家庭暴-力、勞動保護、土地承包、外出務工婦女權益及其子女就學等農牧區婦女關心的熱點和難點問題進行深入地專題調查研究，為黨委、政府和有關部門提供決策依據，并積極爭取各級黨委和政府對婦女工作的重視和支持，加強婦女組織建設，為推動婦女工作的加快發展創造良好的社會環境。并建立了以農牧業專業技術人員等為主體的農村牧區婦女科技指導服務隊和巾幗文明服務隊。為她們解決了籌措資金、購買化肥、籽種、救助子女上學、科技指導等實際困難。四是不斷加大了婦女工作宣傳力度，2010年，全鎮通訊員在旗級報刊、電視臺、電臺發稿30篇;市級報刊、電臺上稿122篇;自治區級報刊、電臺上稿27篇，創辦編發《工作簡報》42期，其中宣傳婦女工作的文章、簡報14個。

(四)抓活動，豐富精神文明建設。一是豐富多彩地開展了“三·八”國際婦女慶祝活動，在“3·8”前夕，我鎮各嘎查以牧業社婦女小組為單位開展慶祝“三·八”活動28次，參加、婦女達到2400多人次，活動以“男女平等”為主題，舉辦有獎知識競賽及各種家庭式體育比賽，娛樂活動為“三·八”節日增添了新的色彩。二是“六·一”期間，我鎮開展了校園文藝匯演、運動會、演講等豐富多彩的“六.一”活動，同時鎮黨委、政府、婦聯、學校及團委聯合表彰了2005鎮級“三好學生”8名、“優秀少先隊員”12名、“紅花少年”5名，優秀團員2名。三是今年4月份，由鎮政府出資1.2萬元，維修了革命烈士馬良誠、顧壽山紀念碑，種植了200多棵常青樹。組織我鎮小學學生及各級黨員舉辦了紀念活動，進行了愛國主義教育，革命烈士馬良誠、顧壽山紀念碑已成為我鎮保持共-產-黨員先進性教育與愛國主義教育基地。

(五)大力宣傳，提高婦女參政、議政。近年來，一是我鎮積極為婦女參政、議政提供機會，今年8月7日，我鎮查干德格德出席中華各界婦女創新與發展高層討論會。二是我鎮進一步加大了對婦女干部的宣傳推薦力度，積極向鎮黨委、政府，旗有關部門舉薦優秀婦女干部，及時溝通信息，上下努力配合有關部門做好婦女干部的培養和推薦工作。現我鎮配有女干部14名，17個嘎查村婦代會主任進村委會比例為100，婦女人大代表比例為20，進一步提高了婦女參政、議政的意識。

(六)不斷加強婦女兒童工作，促進婦女兒童健康生活。一是繼續抓家庭教育工作。以提高家長素質為重點認真在全鎮實施了“雙合格”活動和“六個一”工程，使“為國教子、以德育人”的觀念更加深入人心。二是認真開展了農村牧區家長學校，并開展爭創“示范家長學校”活動。三是加大“春蕾計劃”及有關兒童教育發展等項目的實施。今年我鎮婦聯采取積極有力的措施，開展“春蕾計劃”獻愛心活動。通過開展多種形式的資助活動，動員社會各界為貧困兒童辦實事辦好事，擴大貧困女童受助面。年內，鎮黨委、政府開展了新型農村牧區合作醫療和住校生補貼活動，由鎮政府拿出6萬多元，為農牧民代繳農村牧區新型合作醫療基金農牧民自籌部分的50和小學住校生的住宿費和學雜費的50;同時，鼓勵黨員聯系小學學生代繳住校生伙食費兩個月，計每人300元;并積極協調長慶石油等駐鎮單位領導對我鎮貧困學生給予關注，我鎮小學學生敖云珠拉從現在起至大學畢業的學費及生活費全部由長慶石油公司的王鵬飛經理負責。四是加大對貧困家庭的幫扶力度，年內，發放救濟款4.1萬元、救濟糧13噸，受益人員1200多名;發放農村牧區低保6.21萬元，受益人員454名。五是加強了婦女兒童衛生保健服務。今年我鎮進一步加大了對婦女兒童的健康檢查和保健服務力度，婦女兒童健康檢查率達90以上，衛生保健知識及計劃生育知識普及率達80以上，孕產婦產前、產后服務率達100，各種免疫接種達90以

第五篇：18年婦女工作總結(機關)

2018年婦女工作總結(機關)

2006年婦女工作總結(機關)2007-02-01 11:07:1

2按照2006年省直機關婦女工作安排，以“立足本崗創造新業績，提升素質創造新生活”、“爭做知識化、學習型女職工”為目標，發揚艱苦奮斗、勇于創新的精神，上半年圍繞打造高素質的省直機關女職工團隊和建設服務型組織，履行好婦聯組織“參與、教育、代表、服務、聯誼”的五項職能，主要開展了四方面七項22件工作：

一、以“法制宣傳年”為契機，做實維護女職工合法權益工作

1．關注女職工生命健康 一是督促、檢查省直機關各單位落實開展“女職工婦科健康年檢”情況，推動執行遼直婦發[2005]6號文件，建立健全歷年婦科健

康檢查檔案、形成向省直機關婦工（女職）委上報反饋表制度。已收到35個單位（1085名女職工，檢查費用總計近10萬元）的反饋表。二是布置參加省總工會2005年起開展的“團體女性安康保險”。截止6月20日，已有52個單位參加“團體女性安康保險”，入保2535人，投保6087份。三是積極與省婦女會館協調，為省委大院女職工爭取參加會館的健身、娛樂培訓的最優惠價格。

2．關心單身職工 一是2月份召開一次關心單身職工聯系人碰頭會，共商“關單”工作。確立了多層次、多渠道關心單身職工，通過建立聯系人定期聯系制度，以一季度更新一次單身信息為周期，以提供聯誼信息不單純追求聯姻為前提的工作策略，創造性地組織各種活動的工作思路。二是形成了《關心單身職工工作細則定（試行）》、《相對保密協議》意見，單身職工信息分為簡、詳兩類等初步工作規范。三是以自愿開展“關單”工作的單位為基礎，匯總了8個廳局

通過電子郵箱報送的423名單身職工的基本信息，在參加單位聯系人中進行了全口徑信息交流。

3．關愛優秀女職工 一是遵循“三八”前推選國、省兩級女性榮譽的工作規律，按照評選條件，從省直女性榮譽資料庫中篩選出符合基本條件的70個單位中的集體（20余）、個人（80余），通過兩次自下而上的發動、推薦、選拔、報審，先后獲得2個全國、10個遼寧省“三八”集體和個人榮譽（詳見通報）。二是在“五一”前夕，與工會共同進行省直機關工會、婦聯等群眾組織最高榮譽評選表彰工作，共有5個集體、15名女職工獲得榮譽。三是借助《公仆》、《東北新聞網》、遼寧電視臺等媒體，宣傳全國三八紅旗手許曉青、省十大女杰羅婭紅、省十佳女職工標兵安珂等先進事跡和優秀品德。四是及時完善省直婦女工作資源信息庫。其中：婦女工作骨干和依靠、支持資源近800人次；獲國、省、省直各項榮譽的330人次，各單位推薦的優

秀女性222人次。

二、貫徹男女平等基本國策，努力培育學習型女職工

4．啟動“大宣傳”活動 在省直機關紀念第96個“三八”國際勞動婦女節大會上，啟動以“知識女性·婦女工作”為主題的“大宣傳”活動（詳見遼直婦發[2006]3號文件）。目的是繼續組織開展“爭做知識化、學習型女職工，為振興遼寧老工業基地創造新業績”活動，更加廣泛地動員、組織省直機關廣大女職工積極利用各種新聞宣傳媒體進行學習、使用、開發，生動展示省直機關廣大女職工在為振興遼寧老工業基地的宏偉事業中所奉獻的聰明才智、工作能力和豐碩成果，把女職工素質達標工作推向一個新階段。

5．精心打造學習載體 一是堅持辦好以推薦介紹當代流行的學習理念、健康理念、保險理念、生活理念為內容的省直機關女干部業余文化學習沙龍（自辦4期、聯辦2期）。借助省社聯舉辦“遼

海講壇”的豐富資源優勢，利用有效的學習載體，引導廣大女職工、女干部樹立文明、科學、健康、時尚的生活追求。二是開展了以“提升素質看成果”為主題的省直機關女職工慶‘三八’，鼓足干勁、多做貢獻，努力在‘十一五’開局起步年創造新業績動員大會。會上推出3個典型發言，各單位工會女職工委員會主任或工作骨干、省直機關婦工委暨工會女職委委員150人參加了本次會議。遼寧電視臺、遼寧教育電視臺、遼寧日報均作了報道。三是 “三八”前夕，與東北新聞網合作推出《職業女性》網頁。以期更好地促進省直機關婦女工作的發展。此舉既是在具體落實全國婦聯所開展的“百萬婦女網上行”工程，也是省直機關婦女工作在學習現代化、辦公自動化上所做的有益嘗試。四是組織兩委委員和獲得女性榮譽的33個單位參加全國婦聯組織開展的《婦女權益保障法》知識競賽活動(發答題卡2000張，名單附后)。

三、以“和諧家庭”建設為切入點，為構建和諧遼寧做出貢獻

6．拓展家庭建設工作 響應中央建設和諧社會的號召，發揮婦女組織在家庭領域的工作優勢，積極引領省直機關廣大職工關注、關心、參加和諧家庭建設活動。利用東北新聞網及時轉發省婦聯有關文件，大力推動、宣傳和諧家庭建設工作，開拓以和諧家庭為主題，深化文明家庭創建活動，用家庭和諧促進全社會的和諧，在省直機關叫響美德在家庭、學習型家庭、節約型家庭、廉潔家庭、平安家庭、綠色家庭、敬老家庭、愛心家庭等以家庭建設為載體的各類特色活動。

四、不斷夯實工作基礎，努力增強自身創新發展的活力

7．注意加強自身建設 一是充分發揮省直機關婦女工作委員會、暨工會女職工委員會一班人的作用，協力推進工作。已召開2次委員會、1次工作研討會和考核國省兩級女性榮譽候選人、參加

全國婦聯《婦女法》知識競賽答題等工作。二是按及時向兩委委員所在單位黨組織報告委員們在兼職工作中做出的努力和取得的工作成績，更好地保護和調動委員工作積極性。三是力促配好、配齊各級女職工（婦女）組織的主要領導，建立健全組織，及時修訂、補充《婦女組織工作情況統計》。四是悉心培育婦女工作志愿者隊伍。熱情組織、充分依靠、邀請她們參與、參加婦女工作和活動，為在省直機關更好地開展婦女工作打造一支具有奉獻精神、充滿生機活力、體現時代風尚的生力軍。五是積極開發網上發布工作文件、信息等電子辦公新形式，既做到厲行節約、節省人力、減少辦公經費，推動了工作上的高效便捷，更為基層開展各項工作提供了查閱工作文件、交流信息、促進工作的便利。六是認真完成省婦聯交辦的遼寧省知識界女友聯誼會換屆在省直機關推薦理事候選人工作和省總交辦的協助通知省直機關女領導干部參加慶三八聯誼活動。