在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們使用上通知的情況與日俱增，通知適用于批轉(zhuǎn)下級(jí)機(jī)關(guān)的公文，轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)機(jī)關(guān)和不相隸屬機(jī)關(guān)的公文。在寫之前，可以先參考范文，下面小編給大家分享公司員工錄用通知書，希望能夠幫助大家!

公司員工錄用通知書1

尊敬的________：

經(jīng)過溝通和了解，并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后，我們認(rèn)為您是我們__ __崗位合適的人選?，F(xiàn)誠(chéng)摯的邀請(qǐng)您加入我公司！

一、職位相關(guān)信息：崗位名稱：__部門：__ __報(bào)到日期：__年__月__日

勞動(dòng)合同：您需要在報(bào)到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動(dòng)合同，合同期3年，其中包括3個(gè)月的試用期。

二、薪資福利信息：

薪酬：試用期：①基本工資：人民幣/月（不含社保公積金和個(gè)人所得稅）

轉(zhuǎn)正后：①基本工資：人民幣/月（不含社保公積金和個(gè)人所得稅）；

②績(jī)效工資（按公司相關(guān)績(jī)效考核制度發(fā)放）。

福利：①公司將會(huì)按國(guó)家及地方規(guī)定為您繳納社會(huì)保險(xiǎn)；②飯補(bǔ)：8元/工作日；③體檢每年一次

三、報(bào)到日請(qǐng)準(zhǔn)備以下材料（請(qǐng)務(wù)必按照指定份數(shù)提交，復(fù)印件均需新員工錄用通知書模板4大小）：

身份證原件及復(fù)印件2份（正反面），或其他身份證明復(fù)印件。

戶口本首頁(yè)、本人頁(yè)的復(fù)印件2份。

學(xué)歷證、學(xué)位證書、英語(yǔ)四/六級(jí)證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件1份。

標(biāo)準(zhǔn)一寸白底彩色照片1—3張，在北京繳納過社會(huì)保險(xiǎn)的人員交1張照片。

具有工作經(jīng)驗(yàn)的人員，需提供與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。

我們希望：您在公司工作的每一天都能開心并不斷進(jìn)步！我們期望：您為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)！

我們確信：您和公司都將會(huì)因?yàn)槟呐ぷ鞫L(zhǎng)期受益！我們歡迎：您的加入！讓我們共同成長(zhǎng)進(jìn)步！

人力資源部：______聯(lián)系人：________電話：________

備注：該錄用通知書應(yīng)在__ __年__月__ __日前內(nèi)簽回有效。

公司員工錄用通知書2

________ 先生：

通過我司的'招聘選拔程序，您已被確定符合 ________主管 崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請(qǐng)您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時(shí)間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報(bào)到手續(xù)。

一、個(gè)人須準(zhǔn)備及提交的資料：

1. 本人近一年相片八張(紅底小一寸);

2. 本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復(fù)印件(人力資源部驗(yàn)證后歸還原件并留取復(fù)印件);

3. 近期(三個(gè)月內(nèi)有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院——________醫(yī)院出具);

4. 廣州市中國(guó)銀行的存折或卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字);

5. 廣州移動(dòng)手機(jī)號(hào)碼

6. 最后任職公司離職證明(必須提供，應(yīng)屆生除外)。

二、入職辦理：

1. 入職辦理時(shí)間： 20____ 年 ____ 月 ____ 日 10：00 時(shí)。

2. 辦理地點(diǎn)：廣東省廣州市天河區(qū)________大廈________公司人力資源部

3. 提示說明：個(gè)人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

4、薪資(以下描述包含績(jī)效薪資在內(nèi)，為稅前薪資。

試用期薪資 3800 元/月，轉(zhuǎn)正薪資 4500元/月(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成);

5、公司提供 公司所在地 免費(fèi)食宿(個(gè)人需承擔(dān)宿舍的水電費(fèi))，個(gè)人用品自理。 入職人須首先到公司人力資源部報(bào)到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費(fèi)用。

________有限公司

人力資源部

20____年 ____ 月 __日

公司員工錄用通知書3

很高興通知您，您已被________公司錄用。在此對(duì)您加盟________表示歡迎，并請(qǐng)您____年__.月__日來公司報(bào)到，公司需要您在來公司報(bào)到時(shí)提供以下文件：

1)原單位離職證明，由原單位蓋章(入職當(dāng)天請(qǐng)?zhí)峤?;

2)養(yǎng)老金、失業(yè)轉(zhuǎn)移單或繳納證明;

3)身份證原件及復(fù)印件四張

4)學(xué)歷證明、職稱證書原件及復(fù)印件兩張

5)4張身份證照片(1寸藍(lán)底)

6)近期體檢報(bào)告

預(yù)祝您在新的工作崗位上愉快、進(jìn)步!

________

年月日

公司員工錄用通知書4

____________________女士/先生：

我們向您表示祝賀!我們現(xiàn)在很榮幸的通知您已被我公司錄用。我們衷心希望您能接受該職位的工作，我們會(huì)為您提供良好的工作環(huán)境，優(yōu)厚的薪酬以及極好的發(fā)展機(jī)會(huì)。我們希望在________年________月________日之前獲得您是否接受該職位的消息。您如果有任何問題，請(qǐng)及時(shí)與我公司聯(lián)系。

聯(lián)系電話：

期盼您的答復(fù)!

此致

敬禮

上海?？瞪锟萍加邢薰?/p>

公司員工錄用通知書5

某某同志，您好。

您已經(jīng)通過我公司錄用考核，被我公司______部門聘用，聘為____員(師)。月薪(年薪)__________元。試用期____月。自聘用之日起簽訂__年期勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金。

請(qǐng)于________年____月____日前來公司報(bào)到(如未能按時(shí)報(bào)到者本公司將不再予以聘用)。報(bào)到時(shí)請(qǐng)攜帶學(xué)歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁(yè)原件或職稱證明原件。

報(bào)到時(shí)保留好交通費(fèi)用單據(jù)，單位將予以報(bào)銷。

______________公司

年 月 日

公司員工錄用通知書6

尊敬的______先生：

榮幸地通知您，您已通過了北京____科技有限公司的面試。自20____04日起，您將在北京____科技有限公司研發(fā)部工作，任研發(fā)工程師職位，您的員工編碼是F023。部門主管鄢來振他的聯(lián)系方式是：__。

請(qǐng)您于20____年11月04日上午9：00攜帶相關(guān)資料到公司總部人力資源部辦理入職手續(xù)。我們將在您報(bào)到之日同您簽訂正式勞動(dòng)合同。

在公司內(nèi)部?jī)?nèi)部管理和規(guī)章制度中您將了解到公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，登陸公司郵箱閱讀“致新員工的一封信”。

公司郵箱：

你的姓名____

初始密碼：____________

歡迎您加入正遠(yuǎn)的行列!

公司員工錄用通知書7

尊敬的____________先生/女士：

您好!

首先感謝您對(duì)我公司的信任，經(jīng)我公司研究決定，您已被我公司錄用，具體崗位為：____________部門____________崗位，請(qǐng)于20______年______月______日上午九點(diǎn)到公司人力資源部報(bào)到。

現(xiàn)就報(bào)到事宜通知如下：

一、您將與公司簽訂時(shí)間為______年的勞動(dòng)合同和保密協(xié)議，試用期為______月;

二、您試用期工資為稅前______元/月，轉(zhuǎn)正后工資為稅前______元/月;轉(zhuǎn)正后工資包括崗位固定工資和浮動(dòng)工資部分，崗位固定工資根據(jù)轉(zhuǎn)正后的定崗定級(jí)和崗位性質(zhì)確定，轉(zhuǎn)正后工資中的浮動(dòng)工資發(fā)放按公司和部門相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、請(qǐng)您攜帶以下資料，到______辦公室______處辦理手續(xù)，聯(lián)系電話：__________________;

1.本通知;

2.身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱證書及其他在面試過程中提及的資質(zhì)證書的原件或復(fù)印件;

3.戶口本(第一頁(yè)，戶主和本人頁(yè))復(fù)印件;

4.流動(dòng)人口婚育證明(限18至48周歲外埠女性);

5.二級(jí)以上醫(yī)院合格的體檢報(bào)告;

6.接收工資的中國(guó)工商銀行存折或卡。

請(qǐng)您在約定時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)!您與公司的勞動(dòng)關(guān)系在報(bào)到并訂立書面勞動(dòng)合同后生效。如您未能按照約定時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)，請(qǐng)致電招聘負(fù)責(zé)人協(xié)商變更報(bào)到時(shí)間。未經(jīng)確認(rèn)的逾期報(bào)到及資料未通過審核者公司將不予以錄用。

希望您能在加入____________公司后為公司的發(fā)展與壯大做出您的努力，公司為您的發(fā)展也會(huì)提供廣闊的空間，再次感謝您的合作與支持!

____________有限公司

人力資源部

20____年____月____日

公司員工錄用通知書8

先生/小姐：

您誠(chéng)意應(yīng)聘本公司 職位，經(jīng)初審合格，依本公司任用規(guī)定給予錄取，謁誠(chéng)歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報(bào)到事項(xiàng)如下，敬請(qǐng)參照辦理。

一、報(bào)到日期： 年 月 日(星期 )時(shí) 分正。

地點(diǎn)：深圳市

二、攜帶資料：

(一)錄用通知書;

(二)居民身份證;

(三)最高學(xué)歷證書原件;

(四)資歷、資格證書(或上崗證);

(五)體檢合格證明(區(qū)以上醫(yī)院體驗(yàn)證明);

(六)非本市戶口需攜帶外出就業(yè)證明、未婚證(計(jì)生證);

(七)一寸相片三張;

(八)如需公司解決住宿，請(qǐng)自帶床上用品。

三、按本公司之規(guī)定新進(jìn)員工必須先行試用 個(gè)月，試用期薪資 。

四、前列事項(xiàng)若有疑問或困難，請(qǐng)與本公司人事課聯(lián)系：

電話：__

年 月 日

公司員工錄用通知書9

___________先生/女士：

經(jīng)公司人力資源部核定，公司已經(jīng)決定錄用您來公司工作。如果您接受本公司的錄用，請(qǐng)?jiān)谑盏奖就ㄖ掌?個(gè)工作日內(nèi)到公司報(bào)到，簽訂勞動(dòng)合同并辦理入職手續(xù)。逾期未報(bào)到的，視為您拒絕本公司的錄用，您的錄用資格將被自動(dòng)取消。

另外，在您與公司簽訂勞動(dòng)合同并辦理入職手續(xù)之前，雙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系。

聯(lián)系人：

聯(lián)系方式：

____________公司

_____年__月__日