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演講稿可以提高演講人的自信心,有助發言人更好地展現自己。在快速變化和不斷變革的新時代,我們可以使用演講稿的機會越來越多,如何寫一份恰當的演講稿呢?以下是小編整理的護士演講稿9篇,希望能夠幫助到大家。
護士演講稿 篇1
XX——即便遠離,仍然在我們心底深藏!不僅因為它的榮譽——優質護理示范病區,更因為她帶給我們整個XX團隊的精神鼓勵和慰藉。此次院里調整病區結構,我也從XX光榮“下崗”了,然而XX的優質護理、微笑服務的理念卻扎根在我們每個XX人的心中。藉此文章品味點滴,不斷深耕,以求在新的崗位上更加發揚光大。
年前,我們病區收了一位接觸性皮炎患者,該患者入院時,頸項部因染發不當引起皮炎角化過度,經過一段時間的治療,患者出現全身大面積膿皰,連成片狀,并形成膿糊,疼痛難忍。由于在剛入院時患者病情處于初始階段,癥狀尚輕,而入院后反而有所加重,病人時而情緒暴躁。怎么辦?單純的解釋于病情只會是于事無補。將心比心,心靈的創傷更加需要我們無微不至的關懷來撫慰。在護士長的帶領下,我們由細微處著手,從更換床單開始,到給藥涂藥,直至幫助該患者清洗頭發、擦拭身體,每一個環節都做到盡心盡職,細心呵護。通過我們真誠的優質護理,我們最終贏得了病人的`肯定,該患者也打消了投訴院里的想法。更出乎我們意料的是,病人出院時還給我們送來了一面錦旗。接受錦旗的那一刻,我們心底不禁暖流暗涌。是啊,我們對該患者的每一次護理過程足有2小時之多,日久見人心,患者心中的怨憤被我們的真情化解,我們XX團隊每一成員也浸漬在感動中——我們深刻體會到真情服務的重要性,我們的團隊也因共同的護理理念而不斷蒸蒸日上。
此外,我們通過和該病人的交談,了解到該患者沒有醫保,經濟條件較為困難。為了減輕患者負擔,我們科室主動向院里提出減免床位費的報告,得到了院領導的批準,此舉不僅解了病人的燃眉之急,也很好的體現了我們醫院的人文關懷,改善了患者對醫院、醫護人員的不良關系。在醫患關系較為緊張的社會背景下,該舉顯得尤為重要。
點滴小事不勝枚舉,自從開展了優質護理后,我們的護士把工作時間都投入到了全心全意為病人服務的理念上,把時間交給病人,把時間還給病人,想病人所想,急病人所急。短短一年多,我們病區收到的表揚信和錦旗已經數不勝數。
成績只能代表過去,XX病區雖然“閃”了,但是每個XX人都將把這份對工作的熱忱,把優質服務的信念帶到新的崗位上,不斷發揚光大,為創醫院品牌 樹服務新風獻一份力,傳一份情!
護士演講稿 篇2
大家好!
在這里我以平常人的心態,參與護士長這個崗位的競聘。首先應感謝領導為我們創造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人并非只是為了當官,更多的是為了響應人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現自己的人生價值。我現年××歲,中共預備黨員,大專文化程度,×××××職稱。
經過幾年護理工作的鍛煉,使自己各方面素質得以提高,參與這次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在市場競爭中完善自己。我深知護士長工作十分重要,這主要體現在以下三個方面:一是為院領導當好參謀,二是為護理姐妹們當好主管,三是為一線員工當好后盾。具體說就是擺正位置,當好配角;胸懷全局,當好參謀;服從領導,當好助手。我也深知,護士長工作非常辛苦,正如社會流傳的那樣:我們的工作同志就像忠誠的狗,老實的羊,受氣的豬,吃草的牛,忙碌的馬。可是他們像蠟一樣,燃燒自己,照亮別人;他們像竹一樣,掏空自己,甘為人梯。
如果我競聘成功,我的工作思路是:以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處。“三個服從”是個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位。“三個一點”是當上級行要求與我行實際工作相符時,我會盡最大努力去找結合點;當科室之間發生利益沖突時,我會從政策法規與工作職責上去找平衡點;當行領導之間意見不一致時,我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點。
“三個適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進行等距離相處;剛柔適度,對事當斷則斷,不優柔寡斷;粗細適度,即大事不糊涂,小事不計較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。
如果我競聘成功,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,勤學習,勤調查,勤督辦。以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動狗動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率。管人不狗,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發展和創造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的`同事,讓他們像圓規一樣,找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進一步,小結一次。
如果我競聘成功,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”。爭取領導對我們的科室工作的重視和支持,使科室工作管理制度化,服務優質化,參謀有效化。讓我們的科室成為領導的喉舌,溝通員工與院里領導之間關系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播護理文化的陣地,培養人才的搖籃,連結護患合作的紐狗。我愿與大家共創美好的未來,迎接我們大家庭--輝煌燦爛的明天。
謝謝大家!
護士演講稿 篇3
尊敬的各位領導、老師、同行的兄弟姐妹們:
你們好!
在鶯歌燕舞、春暖花開的五月,我們又一次迎來了屬于我們自己的節日“5,12國際護士節”。今天,當我們團聚在這里的時候,我的內心涌動著一股無言的欣喜,因為我能夠站在白醫天使的隊伍中,成為時刻與生命通行的人。
在中外歷史上,能以堅定的信念,排除一切困難,為人類的發展做出貢獻的人并不多,尤其是女性認為更為鮮見。而做為現代護理的鼻祖及現代護理專業創始人的南丁格爾,她為我們人類做出了最為偉大的貢獻,人們親切的尊稱她為“提燈女神”,并為了紀念她,將每年的5月12日定為了“護士節”。這是多么大的榮耀啊。
我到醫院工作后,一年的工作經歷,使我逐漸讀懂了“護士”的真正內涵,讀懂了做一名優秀護士應該“貼近患者,奉獻愛心”。記得剛參加工作的時候,聽到社會上有人說,醫護工作微不足道,沒地位,沒價值。我的熱情和積極性很受打擊,于是找到一位資格比較老的同事訴說心底的困惑。她象老大姐似語重心長的對我說:“護理是一門獨立的`學科,你需要學的東西還很多。一個人有作為才會有地位,誠實的勞動必將贏得尊重。”但是我心中的困惑還是不能解開,直到有一次我們救助一個30歲的子宮肌瘤病人,因長期慢性失血導致她的血克數只剩余2克多。當她入院時,沒有任何年長親人的陪同,身邊只有一個五歲大的小女孩,當我看到女孩身上的衣著破爛樣,已哭紅的眼以及無助的眼神,期盼母親好轉的請求等,讓我明白作為一個醫務人員的重要性。患者依賴我們,醫生需要我們,人們的健康和幸福離不開我們,誰能說我們不重要?誰能說我們沒價值?
也許,平凡到了極致就是偉大,普通到了盡頭就是高尚。這一襲潔白的衣服,給了我們天使的稱號,也給了我們執著的熱愛,和因為熱愛而變的踏實和豐富的人生。
馬克思說過:如果我們選擇最能為人類服務的職業,我們就不會為任何沉重負擔所壓倒,因為這是為全人類作出的犧牲,那時我們得到的將不是可憐的、有限的、自私自利的歡樂,我們的幸福將屬于億萬人。我們的事業雖然并不能顯赫一時,但將永遠發揮作用。“千里之行,始于足下”,未來的路還很長,我將用行動來踐行“貼近患者,奉獻愛心”這八個字的深刻含義。我將努力學習塑造新形象的護士。轉變觀念,善于學習,不斷完善自己,充實自己,實現護理模式的轉變,能動的執行醫囑,將病人看作一個整體的人來進行護理,讓病人得到更全面、更整體、更系統化的服務。我一定要盡自己最大的能力和愛心幫助他們減輕痛苦,為他們支撐起無力的生命。我做為一名新時代的護士,一定會順應時代護理發展的要求,順應醫院發展的需要,堅持不懈地學習,為我們偉大的護理事業努力奮斗!
最后,祝大家節日快樂,祝我們醫院有更加輝煌的明天!
我的演講完畢,謝謝大家。
護士演講稿 篇4
尊敬的院領導、醫院護士天使們:
我首先祝愿我們的天使節日快樂!同時,我謹代表全院醫院護士感謝院領導在百忙中關注醫院護士節。
我是一名精神科普通醫院護士,從事護理工作13年。經過多年的工作實踐,如今,我已深深地愛上了護理工作。并為這項我熱愛的事業在不懈的努力著、奮斗著。醫院護士是一個與愛相連的稱謂。想到醫院護士,人們自然就會將她與心地善良,拯救人類生命的白衣天使聯系在一起。作為一名醫院護士,我們在平凡的工作中感受著人生百味,奉獻自己的愛心。曾幾何時,我們放棄了萬家團聚的日子奮戰在護理一線;曾幾何時,我們舍棄了花前月下的浪漫去照顧病人;曾幾何時,我們不怕臟和累,沖在拯救生命的第一線;曾幾何時,我們全無了生物鐘的作息規律,在夜深人靜的時候巡視在病房間.....
從工作多年的精神科重癥病房來到新毒病房已滿一年,在這一年多里我的護理視角更開闊;護理方式更全面;護理能力得到新的提高。新毒病人精神癥狀與其人格特點緊密交織,給傳統精神科病房的環境、管理方法、日常護理模式、緊急處理方案等各方面提出挑戰。
醫院護士站在病人管理、引導教育、臨床護理第一線,既是發現者,又是落實者:新毒的辦公室交班簡明扼要,可護理床邊交班細致周到。晨間對在區病人生活、治療、社會支持、心理變化、情緒特點堅持每天護理床邊交班,負責醫院護士綜合整理重點病人,調整特殊護理事項,反映給負責醫生做到人人知曉,各負其責,協調統一。新毒病人個性化強,組織管理任務重,特別到治療后期,對康復治療的質量、心理疏導的及時,要求非常明確,現階段醫院護士承擔著大量這方面的工作。手有一雙,嘴有一張,是新毒病人對醫院護士天使們最真實的評價。每當面對患者及家屬的感激和稱贊,我都會當成是對自己工作的肯定。始終熱愛本職工作,并以工作為樂,這是我在護理崗位上不斷進步,取得一點成績的動力源泉。
通過新一年的學習鍛煉,醫院護士長的言傳身教,我對護理工作有了更加深刻的理解和認識,醫院護士必須有一份陽光的心態,一個親切的"笑容,用柔中有剛來營造一個健康的工作氛圍。因此我們也要來關愛我們自己,讓天使的內心充滿陽光,才能將陽光播撒到每一張床邊,每一個來查房的醫生身邊,從而把工作做得更加完善。
我們醫院護士也是普通人,一樣有七情六欲,我們想在寒冬的夜在溫暖的家中擁被而眠,也想在節假日與親朋好友團聚共享天倫之樂,也希望在不理解和委屈時能夠盡情發泄,但我們不能。因為,我們心中有太多的責任感,有太多的愛!
在20xx年舉世震驚的汶川大地震中,無數的天使心系災區,情系災民。我有幸成為他們中的一員,奮戰在普愛病房。北川一位年輕的母親懷抱著股骨骨折石膏固定的女兒轉治來漢,這個剛剛一歲大的女兒是她僅存的親人。母親看著病床上被疼痛縈繞的女兒淚流滿面,不時將自己并不充盈的乳房貼在女兒唇邊,女兒煩躁的扭著頭,不停地哼叫。我跑上前去,輕聲對母親說:“讓我來試試。”我看向女兒,對著她微微一笑,輕輕摸著小手,把醫院分發的玩具手鈴放她手中拍拍,清脆的鈴聲響起,女兒朝我轉過頭,愣住,搖搖手,笑了。母親掛著淚珠的臉也笑了。那天當我走出病房時,覺得自己很高。往后的日子里,我和母女倆建立了深厚的情感,女兒開始認識我、喜歡我,我也不自覺地將家中女兒的玩具帶去送給她。母親為可愛的女兒堅強起來,近三個月后順利回到家鄉。 我要感謝護理職業,是她讓我知道如何平等、善良、真誠地對待每個生命;明白了平凡就是幸福,奉獻才更美麗。我愿在這個平凡的崗位上,展示新的風貌,創造新的業績,讓青春在白衣下煥發出絢麗的光彩。
一份耕耘,一份收獲,今天,在這里隆重舉行紀念”5.12“國際醫院護士節護理工作表彰和演講大會,就是對我們工作的最大關心和鼓勵。我們決不辜負各級領導對我們的期望,把我們的愛心、熱心、耐心、細心、關心和責任心投入到鐘愛的護理事業中去,以人為本、以病人為中心,以病人的滿意為最終服務目的,進一步加強醫患溝通,使護理服務更貼近病人、貼近臨床、貼近社會,真正體現整體護理的深刻內涵,為患者撐起一片希望的藍天。
最后,愿我們攜起友誼之手,奮發有為,腳踏南丁格爾的足跡,一如既往在平凡的護理崗位上譜寫出一曲曲不平凡的天使之歌-
護士演講稿 篇5
xx年3月的一天,產科病房來了一位臨產的產婦,產程進展不是很順利,臨產8小時后,宮口只開大2公分,產婦和家屬本來是希望自然分娩的,但是因為產程的消耗和疼痛,產婦及家屬及其的煩躁,家屬看著愛人痛苦的樣子,心疼的在一旁不停的抽打自己,產婦大聲的喊著:"大夫,求求您給我剖了吧!我實在受不了,您救救我吧!您救救我吧!"
看著這種場面,我們迅速一起分析該產婦的產程情況,估計胎兒體重6斤左右,骨盆腔夠大,產婦26歲,比較年輕,認為呢還是應該給她自然分娩的機會。醫生果斷的決定給她行人工破水加強宮縮力,給她心理支持的任務自然就落到了我的身上。我把巧克力一小塊、一小塊放在孕婦的嘴里,連勸帶哄的讓她進食以保證體力,帶領她在宮縮時練
習拉美滋呼吸法,這是一種減輕產痛的方法,開始產婦并不理會我的口令。
我說著,而孕婦卻不停的大聲哭著,我把手放在她的臉上,輕輕撫摸著她的臉頰,我的眼睛堅定的看著她的眼睛:請你放松,再放松好嗎,你的小寶寶馬上就要出來,她走出來的每一步,你都會痛,你要和寶寶好好配合、共同努力,請你相信我,看著我的眼睛,你來和我一起做,吸氣,慢慢吐氣,吸氣,慢慢吐氣,非常好,吸氣,慢慢吐氣,你很棒,看著同樣是滿臉汗水,聲音已經沙啞的我,孕婦漸漸的安靜下來,慢慢的每次宮縮時能主動配合著我的口令進行呼吸的調整了。
時間一分一分的過去,4個小時后,6斤3兩的小公主,順利出生了!小公主一生下來就睜著一只眼閉著一只眼,那響亮的哭聲在我聽來仿佛天籟之音,我感覺我手中捧著的是盛開的玫瑰,是旭日東升的太陽,我抱著新生兒,讓她的父親親吻孩子的.額頭:告訴他,這是上天送給他愛的禮物,在那一刻,180的大男人眼淚像珍珠般落在孩子粉紅色的還皺皺的小臉上,喃喃自語:我愛你寶貝,我也永遠愛你的媽媽。霎那間,一股暖流劃過在場的每個人的心田,溫暖與感動--在產房蔓延!蔓延!我很感動,為自己、為母親,我感動于母愛的堅韌,我感動于自己的執著!
護士演講稿 篇6
這次會議的主要任務是,深入貫徹落實習近平總書記關于“兩學一做”學習教育的重要指示、中央“兩學一做”學習教育工作座談會、省委、市委和市衛計委黨委兩學一做學習教育工作會議精神,安排部署我院“兩學一做”學習教育工作,號召和動員全院基層黨組織和全體黨員、干部積極投身到學習教育之中,鞏固和發展好我院黨建工作局面,為促進醫院事業發展、服務xx市經濟社會發展大局提供堅強的思想政治和組織保證。剛才,兩位院領導分別傳達了上級的重要指示精神和我院開展“兩學一做”學習教育的方案,劉雅君同志代表基層支部書記做了表態發言,下面,我再講三點意見。
一、深刻領會、充分認識學習教育的重大意義,自覺把思想和行動統一到中央的戰略部署和省委、市委和市衛計委黨委的要求上來。
黨的十八大以來,黨中央就全面從嚴治黨作出了一系列重大部署。這次在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”學習教育,是繼黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育之后,為深化黨內教育、加強黨的思想政治建設作出的又一重要部署,是推進黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展、從集中教育向經常性教育延伸的重要舉措。
目前,嚴肅黨內政治生活、嚴守黨的紀律規矩、營造良好政治生態的任務還很重。有些黨員干部中依然存在著政治意識淡薄、政治責任感缺乏、黨的意識和黨員意識淡化、在黨不言學、看齊意識不強、形式在黨、思想掉隊、紀律不彰、精神不振、干勁不足,黨員先鋒模范作用和支部戰斗堡壘作用削弱等問題。
開展“兩學一做”學習教育,就是按照思想建黨和制度建黨相結合的要求,,把思想政治建設放在首位、融入日常黨內政治生活之中,堅持步步深入、環環相扣,抓在日常、嚴在經常,以嚴的態度、嚴抓的韌勁,著力解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題,把全面從嚴治黨的良好態勢鞏固發展下去,做到真管真嚴、長管長嚴。
通過經常性的學習教育,不斷錘煉黨性修養,讓廣大黨員懂規矩、明底線、守紀律、轉作風,形成“嚴”的自覺,“實”的常態,把作風建設抓得嚴嚴實實,打造一支有信仰、守紀律、敢擔當、有作為的黨員隊伍。
目前,正處于“十三五”開局之年,我院各項工作呈現大步發展的態勢,作為市直衛生計生系統龍頭單位,我們承擔著公立醫院改革試點重任,按照市委、市政府“做強、做大市一院”的要求,我們發展建設的任務還很繁重。全院目前有11個黨支部,在職員工2148人,中共黨員582人,近三分之一。全體黨員和中層干部是推動我們事業發展的`中堅力量和中流砥柱,這支隊伍思想作風、工作作風好壞直接關系到事業發展的成敗。
開展“兩學一做”學習教育,就要進一步加強我們這支黨員、干部隊伍建設,不斷強黨性、轉作風、提能力,把黨員的先鋒形象樹起來,讓黨的每一個細胞都健康起來、每一個基層黨組織都堅強起來,成為推動事業發展的強大動力和保障。
所以大家都要切實擔當起身上的政治責任和使命,都要從關乎黨和事業發展的政治和大局高度來充分認識學習教育的重大意義,作為政治任務,切實增強做好學習教育的思想自覺和行動自覺。
二、牢牢把握“學、做、改、干”每個方面,把學習教育有機貫穿、融入、落實到各項實際工作中。
開展“兩學一做”學習教育,基礎在學、關鍵在做、重點在改、目的在干。
1、抓住“學”這個基礎,在真學上下功夫。堅持讀原著、學原文、悟原理,明確基本標準、樹立行為規范。進一步明確合格黨員標準,增強黨員意識,著力提升尊崇、敬畏、遵守黨章黨規的思想自覺,堅守共產黨人為人做事的基準和底線。在通讀熟讀黨章黨規,認真學習《習近平總書記系列重要講話讀本》的基礎上,加大對臨床醫護人員中黨員的廉潔行醫教育,使全院臨床醫護黨員進一步明確黨員標準、樹立良好的行為規范。對于黨員干部,要求在此基礎上多學深學,特別是要加強政治理論知識的學習,提高政治素養和政治鑒別力。在進行黨委中心組、黨支部大會等集中學習方式外,重點抓好黨員的自學,基層黨支部負責督促每一名黨員的學習進程,切實把學習教育落細抓實,做到立標準、明規矩、強黨性。此外,通過建立醫院黨建微信平臺、各黨支部微信群、以黨章黨規知識競賽和書法比賽、“兩學一做”主題征文比賽等豐富的活動載體,來加深學習效果,引領廣大黨員做一名講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為的合格黨員。
2、突出“做”這個關鍵。服務醫院發展大局推動干。組織全院黨員干部學習貫徹委黨委各項決策部署,特別要深入學習全市衛生計生工作會議精神,在推動我院大發展、快發展中堅持“干”字當頭,攻艱克難。一是勇擔醫改重任。作為市衛生計生系統的龍頭單位,我們肩負著全市公立醫院改革示范的重任,通過“兩學一做”學習教育,打造一支信念堅定、敢于擔當、勇于創新、敬業奉獻的黨員干部隊伍,選樹一批“共產黨員先鋒崗”和優秀個人,引導黨員干部立足崗位爭先鋒,緊緊圍繞醫院“做大做強”的發展規劃,在集群學科建設、科研攻關創新、高端人才培養、人文內涵提升等方面取得跨越式發展,促進醫院向現代化管理邁進。二是樹立服務新舉措。通過“學黨章黨規,學系列講話”,引導每一位黨員認真思考在醫療服務、醫院發展建設中應擔當什么任務、體現什么作為、做出什么貢獻,來轉變服務理念、改進服務作風、提升服務質量。扎實開展“支援農村衛生工程”、“醫療服務下基層”和醫聯體項目等惠民工程。大力推進互聯網醫院、移動醫療、遠程醫療、精準醫療等高科技便民惠民服務項目,最大限度為廣大群眾的醫療保健服務辦實事、辦好事,充分彰顯我們百年醫院的公益性質和社會責任擔當。
“實干興院”、“行勝于言”,工作中要不報怨、不牢騷、多完善、多促進、多實干,要著眼長遠和大處、注重小處和細節,“言行一致、知行合一”,按中央要求,黨員做到“四講四有”,當標兵做模范,把黨員先鋒形象樹起來。
3、抓住“改”這個牽引。突出問題導向,把解決問題貫穿于學習教育全過程中,要大力加強基層黨支部規范化建設,切實解決對黨員學習教育和管理不嚴格、落實“三會一課”等組織制度不嚴肅、不規范等突出問題。補齊制度短板,真正使黨的組織生活、黨員教育管理嚴起來、實起來。對廣大黨員理想信念模糊動搖、宗旨觀念淡化、黨員作用發揮削弱等方面的問題;對干部帶頭嚴守政治紀律規矩、帶頭攻堅克難擔當作為等方面的問題;對黨組織與黨員隊伍建設、黨內組織制度執行等方面存在的問題,我們都要深入思索、制定整改計劃、著力推進整改,大力促進從嚴治黨新常態的形成。通過選優樹先、對后進黨員精準幫扶,真正使醫院黨建工作全面、有序、有力開展起來,切實把黨建工作優勢轉化為推動醫療業務開展和隊伍建設的強大動力。
三、加強組織領導,確保學習教育有序、有力、有效開展。
醫院“兩學一做”學習教育在院黨委統一領導進行下,由黨辦牽頭組織實施,紀檢監察科、院辦、宣傳科配合做好相關工作。全院各基層黨支部要把抓好學習教育作為重要政治任務,以支部為單位做出具體安排,做到組織到位、措施到位、工作到位,要以黨的組織生活為基本形式,常態化開展“三會一課”。支部書記是第一責任人,各位中層干部也要守土有責,黨員干部更要堅持高標準、嚴要求,學在前、做在前、作表率,層層落實責任。黨政同心協力,確保學習教育各項工作扎實深入推進。
針對全院臨床一線科室、醫技科室、行政機關、后勤保障等不同科室部門,要結合實際工作性質、工作任務的不同,注重分類、分層,精準部署和設計學習教育的具體安排,創新學習教育途徑和方式,聚焦醫院事業發展建設這個中心,充分調動好基層科室、黨員的主動性、創造性,切實提升學習教育效果,要兩手抓、兩不誤、兩促進。對落實主體責任不到位、組織不力、存在問題較多、敷衍塞責、搞形式和走過場等將實行嚴厲問責。
同志們,通過“兩學一做”學習教育,進一步激發全院黨員干部、全體醫務人員干事創業的精神動力,引導全體黨員創一流業績,立足崗位做貢獻,凝聚創新發展的正能量,為促進醫院的事業發展做出更大貢獻!
護士演講稿 篇7
一眨眼的光景,從事護理工作過去4年,醫院總是如她的百年老樟一樣郁郁蔥蔥,從三乙轉變成三甲,又是一個新的臺階,而我是一名再普通不過的男護士。四年,談不上滄海桑田,卻真真切切感受著生活的冷暖,面對即將到來的5。12國際護士節,感慨萬千,卻不知道從何下筆。
昨天下午,有幸參加了團市委座談會市衛生系統青年暢談會,本來準備了洋洋灑灑的一份演講稿子,可到最后,臨時讓補充,準備好的東西都沒有說,因為其他同事的.實例,正是當初我當班時候發生的事情,從沒有那么激動的時候,說著的時候卻讓我再一次回憶到那個血淋淋的場景,我眼前就是那滿臉是血的同事、一面濺上血的墻壁、以及自己沾上血的白大褂,五六個工作人員卻無法在第一時間制服該病人,那一瞬間地無助……我也不愿意向祥林嫂那一般一遍一遍地訴說,可說著說著我真的不明白為什么突然哽咽了。我承認,這4年,見過無數次地精神病人攻擊工作人員,也有身邊的好友被按在廁所打、也有被打工傷的,唯這一次,在我內心永遠留下了陰影,也忘記不了20xx。x。x這一個特殊的日子,因為本來它是屬于我們護士的節日,而這個精神病人卻送了我們值班護士一份永不磨滅的記憶。
大多數的人,都會看到精神病醫院的護士光鮮的一面,特別是男護士,在一個正式的單位,有著一份穩定的工作,待遇又還不錯。可大多數人不知道,要成為一名合格的護士,大學畢業以后,還要考護士資格證,每月的業務學習,季度理論加操作考,疾病查房,年度理論考,還要面對職稱考,這是一輩子需要不斷學習不斷提高的工作。而無論是哪家醫院,對于護士,是要求最多,但待遇是相對最低的。很多家屬亦是如此,他們在護士面前囂張跋扈,在醫生面前卻恭恭敬敬,可他們哪能知道“三分治七分養”的道理。
在選專業的時候,寒窗苦讀數十載,卻選了這個和自己的愛好與理想根本沒有半毛錢的關系的專業,但身邊的同事,很多人真正工作后卻一直堅持了下來。因為康寧的精神科男護士所在的病房,護士先生占了一半,或許同事之間的好環境讓他們愿意留下來,或許是待遇尚能養家糊口讓他們愿意留下來,更或許是有人真的喜歡上了這一份職業。
從來不喜歡感恩戴德地發表一些言論,或諂媚,或虛偽,我想工作之余,更愿意做一名有著憤青血液的一員。可是,面對工作,面對生活,我們還是需要有著濃濃地正能量,也許每個人都會承載著不凡的心路歷程,或喜悅、或悲傷、或憤怒,樹立這樣一份堅定的信念——做一名受人尊敬的護士。
少年智則國智、少年強則國強,雖然人早已過了少年這個行列,但我依然堅信,前途似海,來日方長。
護士演講稿 篇8
“5. 12”護士節又來到了。我的心情格外激動。因為我也曾經是一位身著白衣的護士,對護士這個職業有著特殊的感情。
提起護士,人們腦海中總會浮現出白衣飄飄、溫婉可人的女性形象。影視作品里的護士形象也個個年輕漂亮。高翹的燕尾帽,挺刮的束腰白大褂,潔白的護士鞋,容光煥發,身輕如燕的地穿梭在病房里。美得不得了。人們把護士譽為“白衣天使”,然而“天使”的現實卻不像稱謂那么美好,又有多少人知道這背后的艱難、辛苦,誰能真正體會到從事過護理工作的苦與樂呢?為此,我有著切身體驗和感受。
從小覺得護士是圣潔而美麗的。20歲那年,我緣了護士夢。當穿上護士服第一次踏進病房,看見那一個個在死亡線上掙扎的身影,看見那一雙雙乞求的眼睛,從那時起我就有了一種使命:我明白了護士的`價值和“天使”背后的無私的奉獻。每天我都以微笑、愉快的心情投入工作,在病房區不停地穿梭忙碌,為病人測量體溫、打針送藥,當給病人穿刺,一針見血時,心里是快活的;當病人被粘痰阻塞呼吸道,為其疏通。
心里是舒暢的;當病人高燒,耐心地為其做酒精擦浴,病人的高熱終于退下去的那一刻,內心是愜意的;當看到自己護理的病人康復時,心情真是無比的舒暢。當看到那一張張由陌生到熟悉的臉,由入院時的痛不欲生到出院時的神采飛揚,我感到一種欣慰。記得有位患者出院時對我說:你笑起來很漂亮,很好看。雖然只是很平常的一句話,卻讓我很感動。最新xx年5.12十佳護士演講稿開場白
作為一名平凡的護士,我不求感謝,不求回報,更不求鮮花和掌聲,我只希望在我們付出寬容和愛心的同時,能收獲一份尊重、理解和支持。
難道護士真的是無憂無慮的嗎?不,護士有自己的愁與自己的苦。當病人不理解時,我也會傷心落淚;工作操作失誤時,我也會懊悔不已。年青時我是個愛美的女孩,也像普通的花季少女一樣,追求時尚,想把自己打扮成天使。喜愛飄逸的長發,愛好那晶瑩剔透的首飾。可是,作為一名和傳染病打交道的護士,為了遵守護士禮儀規范,為了自身防護,不得不將自己長長的秀發高高盤起,將精美的首飾深藏閨中留于欣賞。
往往是里三層、外三層,被裹得嚴嚴實實,大圓帽一戴,雙層口罩一捂,只剩下兩只眼睛眨巴,甭說別人不認識你,連自己都認不得自個兒。在護士這個特殊的職業中,頻繁的三倒班,尤其是漫長的夜班讓人身心疲憊。初來醫院時,我臉蛋長紅撲撲、水靈靈的,可幾年晚夜班倒下來,又黃又蔫。由于生物鐘的顛倒,飯吃不香,覺睡不好,個中滋味,只有自己心里知曉。
節假日更沒有時間陪伴在家人身邊,丈夫本來是個從小就被父母嬌生慣養的寵兒,我倆戀愛時,他曾竊喜,找了個護士,以后的日子里可以繼續過他 “少爺”生活。婚后,當我忙完一天的工作,總是筋疲力盡,經常是回到家就不想再做任何事了。他不得不挑起家務活的重擔,洗衣,做飯,哄孩子睡覺。在家中,我不是好兒媳、好妻子、好女兒、好母親。為此,我也會痛心難忍,暗自落淚...
真實護士的生活就是這樣,苦樂參半。護士是一個平凡的崗位。既然.你選擇了護理工作,就是選擇了奉獻。記得一首詩里寫道:既然選擇了遠方,就注定要去流浪;我想用我的一生,來抹平你心頭的創傷。
由于工作需要,我離開了護士這個光榮的崗位,但我一直珍惜這段難以忘卻時光。對護士工作和護士這個職業,仍懷有一種特殊的情感。在此,祝所有的護士姐妹們節日快樂! 向你們道聲,辛苦了。最新xx年5.12十佳護士演講稿開場白
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